أعلنت وزارة التربية الوطنية والتكوين المهني والتعليم العالي والبحث العلمي، عن فتح باب الترشح للترقي في الدرجة بالاختيار برسم سنة 2017، في وجه الموظفات والموظفين العاملين بقطاع التربية الوطنية.
وذكرت الوزارة في مذكرة لها، أن الترشح للترقي يعتبر حقا مكفولا لكل موظف يوجد في وضعية نظامية تجاه الإدارة التي ينتسب لها، في إطار تكافؤ الفرص والمساواة الذي أقره دستور المملكة، وذلك من أجل تشجيع الموظفين والموظفات للارتقاء بأدائهم الوظيفي، ومكافأة من يبرهن على الكفاءة في العمل والانضباط والجدية.
وشددت مذكرة الوزارة على ضرورة ربط الترقية بالأداء والمردودية والكفاءة المهنية للموظف ومدى مواظبته في أداء المهام المنوطة به، مشيرة إلى أن أي إخلال بالأحكام الواردة بالمذكرة، أو أي إهمال أو تقصير في تطبيق مضامينها وأحكامها من شأنه أن يعرض المتسببين في ذلك لإجراءات تأديبية صارمة، خاصة فيما يخص تنقيط وتقييم الأداء المهني للموظفات والموظفين المترشحين.
ودعت المذكرة إلى التمسك بمبادئ الشفافية والنزاهة والحياد في عملية تقييم أداء الموظفين والموظفات، ومنح كل موظف النقطة الجديرة به.
المذكرة الوزارية في الرابط أسفله
عذراً التعليقات مغلقة