دعت الجامعة الوطنية لقطاع الفوسفاط، المنضوية تحت لواء الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب، المركزيات النقابية إلى التصدي بحزم لأي محاولة للإجهاز على ملف التقاعد، مسجلة رفضها القاطع لأي إصلاح يهدّد الحقوق والمكتسبات، ومؤكدة على أن أي مراجعة لا تتوافق مع العدالة الاجتماعية وتمكين الشغيلة ستواجه بالتصعيد والنضال مع إدانة النقابة الاقصائية في حق مركزية الاتحاد.
وأكدت الجامعة خلال انعقاد مكتبها الوطني، الخميس 11 شتنبر 2025 بالمقر المركزي بالرباط، بحضور الاخ الأمين العام للاتحاد الوطني للشغل بالمغرب الزويتن محمد وعضو مجلس المستشارين خالد السطي، على أن العنصر البشري هو الثروة الحقيقية للمجمع، وليس الفوسفاط وحده ، وذلك انسجامًا مع تصريح الرئيس المدير العام للمجمع الشريف للفوسفاط، معتبرة هذا الموقف مرجعًا يجب أن يُترجم إلى إجراءات عملية، عبر الاستثمار في التكوين المستمر، تحسين ظروف العمل، وصون المكتسبات الاجتماعية للشغيلة الفوسفاطية، حتى يكون خطاب المسؤولين منسجمًا مع واقع العمال وتطلعاتهم.
ودعت الجامعة، الإدارة الى ضرورة الالتزام بالاتفاقات السابقة في تسليم المنتوج السكني بمختلف المراكز( خريبكة، الجديدة، فوس بوكراع ….) والقطع مع سياسة التسويف والتماطل التي تساهم في الرفع من الاحتقان بجميع المراكز، وضرورة تنفيذ إدارة فوس بوكراع لتعهداتها السابقة فيما يخص العدالة الاجتماعية في ملف السكن وتمكين كل فوسفاطي من الاستفادة من بقعته الأرضية لا سيما في ضل توفر وعاء عقاري كاف بالمركز
كما دعت الإدارة إلى الإلتزام بالتنزيل الفعلي والسريع لبنود بروتوكول 2024، وتأكيد ضرورة الالتزام الدقيق بما تم الاتفاق عليه، وعلى رأسها منحة الصفوف الامامية، كما نحدر من أي سياسة انتقائية/اقصائية في التنزيل، واحترام الاتفاق القاضي بإجراء الترقية برسم سنة 2025 قبل متم هذه السنة، مع ضرورة إنصاف المقصيين وحماية حقوقهم المشروعة واعتماد نسبة نجاح تتناسب والنتائج المحققة.
وسجلت الجامعة، استغرابها من القرار الانفرادي في تنزيل مهن جديدة خلال عملية الترقية الأخيرة، وهو الامر الذي يجب تداركه من خلال التواصل مع الفئات المعنية وفتح نقاش حوله داخل اللجنة، مؤكدة التمسك الكامل بالمكتسبات المتعلقة بالتغطية الصحية كحق تاريخي، مع ضرورة العمل وفق مقاربة تشاركية من أجل تحسين سلة العلاجات بما يضمن جودة الخدمات والاستشفاء.
وطالبت باستئناف عمل اللجان الموضوعاتية وفق جداول زمنية واضحة لضمان تقدم فعلي وملموس للملفات المطروحة فوق طاولة الحوار، متسائلة عن القيمة المضافة لمنظومة ECOSYSTEME في تنزيل السياسات الجديدة للمجمع على مستوى تنزيل المشاريع الاستثمارية وسياسة التشغيل عبر ترسيخ نظام السخرة من خلال المناولة كبديل للتشغيل النظامي وطمس الهوية الفوسفاطية، واقتصار تفعيل هذه المنظومة على القطب المنجمي دون الصناعي مما يكرس سياسة السرعتين.
وحذرت الجامعة من تداعيات وقف معالجة ملفات لجنة الدعم على الشغيلة اجتماعيا، وهو ما يعتبر تراجعا عن روح عمل اللجنة وطبيعة ملفاتها المستعجلة بالخصوص، واستمرار الاختلالات والتخبط والعشوائية بمنظومة التمدرس على مستوى كل المراكز ونهج سياسة الحلول الترقيعية وهو ما يهدد مستقبل الطفل الفوسفاطي ويرهن مستقبله لحسابات ضيقة.
وسجلت الجامعة، بقلق بالغ التأخر المستمر في إخراج مشاريع حفظ الصحة والسلامة بمواقع المناجم، رغم خطورة الظروف التي يشتغل فيها العمال يومياً. حيث يُعد هذا التماطل تهديداً مباشراً لسلامة الأطر والعاملين، كما نُطالب بالإسراع الفوري في تنفيذ هذه المشاريع دون مزيد من التسويف.
وعيبرت الجامعة، عن استعدادها لمواجهة أي محاولة لتقويض المكتسبات أو المس بها، مؤكدة التزامها بأن يكون خط الدفاع الذي ستنكسر عليه كل محاولات المس بحقوق الشغيلة الفوسفاطية، كما دعت الإدارة العامة إلى التحرك الجاد والمسؤول من أجل ترسيخ الحوار الاجتماعي كأداة مؤسسية مبني على الشفافية والمشروعية بما يضمن الحقوق والواجبات معا.
وجدد الجامعة الوطنية لقطاع الفوسفاط، تضامنها العميق مع القضية الفلسطينية، ونددت بالمجازر الإجرامية التي يرتكبها الكيان الصهيوني في قطاع غزة، مسلجة تشبثها بالدعم المبدئي واللامشروط للشعب الفلسطيني في نضالاته من أجل الحرية والاستقلال.
عذراً التعليقات مغلقة