عبرت الجامعة المغربية للبريد، المنضوية تحت لواء الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب، عن استنكارها الشديد لاستمرار حرمان الشغيلة البريدية من حقها المشروع في الزيادة الحكومية في الأجر (500 درهم على الأقل) المترتبة عن اتفاق 25 أبريل 2019 والصمت غير المفهوم بطعم التواطؤ للشركاء الاجتماعيون داخل القطاع لتنفيذ القسط الأول من الزيادة الحكومية بمبلغ 500 درهم ابتداء من فاتح يوليوز 2024 المترتبة عن الاتفاق الاجتماعي المركزي ل 29 أبريل 2024.
كما استنكرت الجامعة خلال انعقاد مكتبها الوطني يوم الأحد 14 يوليوز 2024، عن بعد، بشدة استمرار النقص المهول في العنصر البشري و حرمان العديد من البريديين و البريديات من حقهم في العطلة السنوية بسبب استفادة مجموعة من المستخدمين من المغادرة الطوعية خلال الثلاث سنوات الأخيرة وإحالة مجموعة من المستخدمين على التقاعد دون تعويضهم من خلال عمليات توظيف جديدة، حيث تم حذف أكثر من 50% من الجولات في بعض مراكز التوزيع مما يشكل عبئا نفسيا وجسدا على باقي الموزعين من خلال الزامهم بشكل تعسفي من طرف الإدارة بتقاسم الجولات المحذوفة.
ودعت الجامعة، عموم البريديين والبريديات الى رص الصفوف والتعبئة من أجل التظاهر والنضال بالإضراب عن العمل بمجموعة بريد المغرب و فرعها البريد بنك يوم الجمعة 19 يوليوز 2024 دفاعا عن حقوقها ومصالحها والوقوف في وجه كل من يريد الإساءة الى ماضيها النضالي المشرق.. وتحقيق زيادة شهرية في الأجور لا تقل عن 2000 درهم.
وشجبت الجامعة، استمرار نهج بعض مسؤولي إدارة بريد المغرب المركزيين و الجهويين لسياسة التضييق على حرية الانتماء والممارسة النقابيين في حق أعضاء المكتب الوطني ومناضلي الجامعة، من خلال التحريض ضد الجامعة و محاولة منع أعضاء المكتب الوطني من التواصل مع الشغيلة البريدية و تعليق الملصقات الخاصة بفاتح ماي 2024 بمجموعة من الجهات من طرف المدير المساعد المكلف بالعلاقات الاجتماعية و قد تم اعلام الأخ الأمين العام للاتحاد الوطني للشغل بالمغرب في حينه و اتخاذ الإجراءات القانونية التي ينص عليها دستور 2011 من خلال الفصلين 8 و 29. كما يستنكر المكتب الوطني استمرار التعسف الإداري من طرف الإدارة الجهوية للبريد لجهة الدار البيضاء سطات بتواطؤ مفضوح مع رئيس مركز التوزيع المصلى من خلال استمرار تغيير التنقيط السنوي للمرة الثالثة على التوالي منTaux fort الى Taux faible لمنحة المردودية الأسدس الأول لسنة 2024 للأخ فؤاد اترافح لأسباب واهية.
ودعت، إدارة بريد المغرب لتفعيل الاتفاق الاجتماعي المركزي ليوم 29 أبريل 2024 في شقه المتعلق بتنفيذ زيادة عامة في الأجر للشغيلة البريدية لا تقل عن 2000 درهم شهريا بحكم أن قطاع البريد قطاع منتج للقيمة المضافة بتحقيقه لأرباح تقدر ب 117 و 58 مليون درهم على التوالي كناتج استغلال وناتج صافي لسنة 2023.
كما دعت الجامعة، المدير العام الى فتح تحقيق في مختلف مظاهر التضييق الممنهج على حرية الانتماء والممارسة النقابيين الممارس بالقطاع من طرف المسؤولين المركزيين والجهويين في حق أعضاء المكتب الوطني ومناضلي الجامعة واتخاذ الإجراءات الادارية المناسبة تفعيلا لما جاء به دستور 2011 من ربط للمسؤولية بالمحاسبة وتفعيلا للفصلين 8 و 29.
بيان المكتب الوطني ليوم 15 يوليوز 2024
عذراً التعليقات مغلقة