عقد الاتحاد العالمي للنقابات (FSM) الثلاثاء 30 يونيو 2020 عن طريق الفيديو كونفيرونس ندوة دولية حضرتها نقابيات ونقابيو العديد من دول العرب. وعن الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب حضر هذا اللقاء كل من الأخت امينة ماء العينين، رئيسة اللجنة المركزية للنساء والأخت حليمة شويكة، مسؤولة عن التكوين والأخ عبد العزيز الطاشي، مسؤول القطاع الخاص والأخ حسن مستظرف، مسؤول العلاقات الخارجية.
وركزت جل التدخلات على تشخيص واقع وضعية المرأة العاملة وخصوصا بالقطاع الخاص. أما فيما يخص تدخل الذي تكلف به الأخ عبد العزيز الطاشي، فإنه انكب على أسباب المشاكل والمعاناة التي تتخبط فيها العاملات، وكيفية معالجة ذلك وبأي مقاربة. وبذلك أرجع جل المشاكل إلى عدم تطبيق مضامين الاتفاقيات الدولية المبرمة مع الحكومات.
كما ذكر ممثل الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب، بأن المغرب قد صادق على أغلب الاتفاقيات الدولية الخاصة بعدم التمييز بين الجنسين، وأن دستور المملكة ينص على ذلك أيضا، وأن لدينا قوانين تتماشى مع مقتضيات الدستور مثل مدونة الشغل التي، بالإضافة إلى مواد تجرم التمييز بين الجنسين في الاستخدام والأجر والتوظيف…، جعلت مواد خاصة بتشغيل المرأة وحمايتها ومواد خاصة بالأمومة ومواد تحميها من الاشتغال في أماكن خاصة لا تليق بمقامها.
وأضاف الطاشي أن المغرب لا يزال ينتج قوانين حمائية للمرأة ومن ذلك قانون التحرش الجنسي وكذلك قانون العاملات بالمنازل، مشيرا إلى أن المشكل يضل قائما في تطبيق القوانين، وآليات المراقبة، وتفعيل مواد الزجر، والتوعية والتأطير.
وأكد الطاشي، أن جائحة كورونا قد زادت في تعرية الواقع المر، خاصة ما يتعلق بالتصريح لدى الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي، حيث اتضح أن مجموعة من الأجيرات توقفن عن العمل بسبب الجائحة ولم يستفدن من الدعم الجزافي بسبب عدم التصريح بهن، كما اتضح أيضا أن أغلب العاملات ليست لهن تغطية صحية ولا تقاعد بسبب عدم التصريح بهن.
وشدد الطاشي، على ضرورة تفكير الاتحاد العالمي في إحداث لجنة من أجل معالجة مختلف الإشكالات من كل الزوايا، والصعوبات والإكراهات التي تصد عدم التطبيق.
وتقدم الطاشي بمجموعة من توصيات واقتراحات الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب من أجل السمو بوضع المرأة وتعزيز مكانتها والحفاظ على مكتسباتها، كما عبر عن إشادة الاتحاد وتقديره للمرأة الفلسطينية التي تعاني الأمرين.
عذراً التعليقات مغلقة